Как построить свой бизнес в Корпорации «Ноосферный Мир»?

Как построить свой бизнес в Корпорации «Ноосферный Мир»?

Партнер – это заинтересованное лицо в создании благоприятной среды и условий в формировании и развитии нового человека, обладающего новыми свойствами и качествами для выживания людей в период глобальных преобразований.

Как стать Партнером корпорации?

Вы можете стать Партнером Корпорации «Ноосферный Мир» по рекомендации уже действующего Партнера, пригласившего Вас. Это важно для соблюдения очередности и последовательности в регистрации, зачисления и начисления денежных средств, а также с целью исключения регистрации в компании случайных людей.

Если у Вас нет рекомендателя, Вы можете пройти процедуру регистрации на сайте компании самостоятельно, а компания подберет для Вас подходящее место и закрепит Партнера.

Для регистрации вам необходимо:1. Познакомится с компанией;

2. Заполнить Анкету (Анкета-Кандидата);

3. Заполнить заявления:

4. Отправить заполненные документы для обработки в Департамент Корпоративного развития

(dcr@bronnikov-corporation.com);

5. Дать согласие с условиями работы;

6. Приобрести Папку Представителя.

И вы становитесь Партнером компании в ранге Представителя, имея обусловленные права и возможности.

Открывается возможность строить свой бизнес. Предлагается матричная система построения партнеров. Личных приглашений всего три, и больше ограничений нет.

Корпорация предоставляет возможность:

  • начать собственный бизнес, используя уникальные инновационные технологии;
  • развить управленческие навыки, создавая команду единомышленников;
  • начать серьезно заниматься инвестированием заработанных средств в свое развитие, образование, дело и т.д.;
  • создать дополнительные источники дохода;
  • получать деньги, посвящая этому столько времени, сколько Вы можете;
  • находиться в такой среде, которая способствует созданию новых идей и новых возможностей;
  • занимаясь в интернете, сможете сократить время на передвижение и сами будете выбирать рабочий график;
  • продвижение по карьерной лестнице вплоть до члена Совета директоров компании.